Trouver facilement des stagiaires allemands.

Chaque année depuis 2005, notre équipe de sélection interviewe des centaines d’étudiants allemands et autrichiens voulant faire des stages dans toute l’Europe.


Nous avons des consultants en ressources humaines de langue maternelle allemande qui nous permettent de communiquer avec les universités et les étudiants et d’expliquer les procédures nécessaires à la réalisation des stages.

Notre équipe de communication publie des annonces de stages sur les sites d’emploi les plus populaires en Allemagne et en Autriche, ainsi que sur les intranets universitaires d’institutions académiques renommées.

Si votre entreprise est à la recherche de stagiaires allemands, l’équipe d’IES Consulting vous conseillera sur les procédures de publication, les conventions et vous donnera même des conseils lors de la conception de votre offre pour la rendre attrayante.

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Apprenez à connaître certaines des universités d'où proviennent les candidats allemands.

 
 

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Etudiants Allemands : Profils, intérêts et attentes

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Quels types de stages les étudiants allemands effectuent-il?

En Allemagne, les stages peuvent être obligatoires ou volontaires. Les stages obligatoires sont ceux qui figurent dans le programme d’études et durent environ 3 à 6 mois. Les stages volontaires sont extrascolaires et durent 120 jours à temps plein ou 240 jours à temps partiel. Cela dépendra de l’université des étudiants.

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Que sont les conventions de stage pour les étudiants allemands?

Les conventions de stage sont des accords de formation signés entre l’université, l’entreprise et l’étudiant. En Allemagne, toutes les universités n’offrent pas à leurs étudiants et aux entreprises la possibilité de signer des conventions de stage. Nous travaillons donc avec les universités qui offrent cette possibilité. Chez IES Consulting, nous gérons les accords de stage et NON les contrats de stage.

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À quelle période de l'année peuvent-ils effectuer vos stages?

Les stagiaires allemands commencent généralement leur stage obligatoire pendant les mois de septembre à octobre ou entre janvier et mars. Les stages volontaires commencent généralement pendant les mois d’été, de juillet à septembre, et parfois en février. En général, nous recommandons de publier une offre de stage pour les étudiants allemands environ six mois avant le début du stage.

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Durée - Combien de temps dure une convention de stage?

La durée du stage est déterminée par les universités allemandes. La durée moyenne d’un stage pour un étudiant allemand est de 2 à 6 mois. Dans tous les cas, la durée sera déterminée par l’offre spécifique de chaque entreprise négociée avec les possibilités des stagiaires.

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Horaires - Quels sont les horaires de travail habituels des stagiaires allemands?

Les étudiants doivent effectuer de la journée de travail établie par l’entreprise. En général, les stagiaires travaillent habituellement à temps plein (8 heures par jour, 40 heures par semaine) ; le temps partiel est également une possibilité. L’inclusion du nombre d’heures de stage par semaine est l’une des conditions des conventions de stage pour les étudiants de langue maternelle allemande.

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Rémunération – Combien les stagiaires allemands sont-ils habituellement payés?

La législation allemande sur la réglementation des stages fixe les critères de rémunération des stages pour les entreprises en Allemagne, mais ils sont flexibles lorsque les étudiants effectuent des stages à l’étranger. Tous les stages gérés par IES Consulting sont rémunérés. La rémunération financière moyenne attendue pour un étudiant allemand est de 500€.

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Langues – Quelles langues parlent-ils habituellement?

Les étudiants allemands parlent généralement l’anglais (niveau C1), et parfois une autre langue comme l’espagnol ou le français.

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Age – Quel âge ont-ils habituellement?

Les stagiaires allemands ont généralement entre 21 et 25 ans

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Expérience – Ont-ils de l’expérience dans le monde professionnel?

Les stagiaires allemands ont souvent une certaine expérience professionnelle. Chez IES Consulting, nous vous recommandons d’être flexible dans vos exigences concernant l’expérience professionnelle des stagiaires, car un stage est, par définition, une première expérience professionnelle

Publier, interviewer et prendre votre décision ! Trouver un stagiaire allemand est un jeu d'enfant!

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Sur l'éducation et l'expérience professionnelle des étudiants allemands

En Allemagne, l’éducation relève de la responsabilité des Länder et du Bund, l’Allemagne fédérale. C’est ainsi que le gouvernement fédéral fixe des objectifs et des mesures d’ensemble et que les États les mettent en œuvre. Cependant, certains aspects sont très similaires dans tout le pays : l’éducation préscolaire de trois à six ans est facultative ; la scolarité obligatoire (Grundschule) commence pour tous les enfants à l’âge de six ans, ce qui, dans presque tous les Länder, couvre les classes 1 à 4 (à Berlin et dans le Brandebourg, les classes 1 à 6). Après l’école primaire, l’enseignement secondaire dans les Länder est caractérisé par la division en différents parcours éducatifs avec leurs certificats d’achèvement et qualifications respectifs qui sont responsables de différents types d’écoles : le Gymnasium, qui permet la fréquentation universitaire ; la Realschule et la Hauptschule. A la fin de la Realschule, après la 10e année, et après la Hauptschule, après la 9e année, les élèves suivent une double formation professionnelle qui leur permet d’apprendre un métier dans une entreprise. En général, une fois que les élèves ont terminé la scolarité obligatoire (lorsqu’ils atteignent l’âge de 15 ans), ils entrent dans l’enseignement secondaire supérieur. Le type d’école dans laquelle ils entrent dépend des notes et des qualifications à la fin du premier cycle de l’enseignement secondaire. L’éventail des cours proposés comprend l’enseignement général et les écoles professionnelles à plein temps, ainsi que la formation professionnelle dans le cadre du système dual.


Les étudiants allemands natifs qui viennent faire un stage à l’étranger sont généralement des étudiants de l’enseignement supérieur. Selon le modèle de formation choisi par les étudiants, il peut s’agir d’étudiants d’universités, de collèges ou d’écoles professionnelles.


Si vous voulez en savoir plus sur le système éducatif allemand, vous pouvez le faire sur le site web de la Commission européenne.

Universités

Les universités classiques couvrent toute la gamme de disciplines ; les universités techniques (TU) se consacrent à la science pure et se concentrent sur l’ingénierie et les sciences naturelles. Les UTs sont très appréciés et ont également un grand attrait, en particulier parmi les étudiants d’autres pays.

Universités des sciences appliquées (Fachhochschulen)

La Fachhochschule (FH) est également connue sous le nom d’école technique, d’université des sciences appliquées ou, selon les Länder, d’académies professionnelles. Plus d’un quart des étudiants inscrits en Allemagne étudient à ces FH. Ces centres offrent un accès plus rapide à la vie professionnelle (généralement trois ans d’études à la FH) et sont essentiellement orientés vers la pratique.

Écoles professionnelles d'affaires (Berufsakademien)

Les Berufsakademien offrent des diplômes de Bachelor et de Master en alternance. Ces cours combinent l’enseignement général et la formation professionnelle pratique. Les entreprises sélectionnent les candidats à partir de ces cours de formation. Dans ces écoles, vous pouvez obtenir des diplômes dans des professions techniques (ingénierie), commerciales, bancaires, sociales, etc.

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